Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Wie kann ich mich bewerben?

Alle aktuellen Stellenangebote der DSN GROUP finden Sie auf unserem Jobportal. Dort haben Sie die Möglichkeit, sich direkt auf die gewünschte Stelle zu bewerben, indem Sie online das Stammdaten-Formular ausfüllen und Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen.

Haben Sie unsere Stellenanzeige auf einem externen Stellenportal gefunden? Dann finden Sie dort auch den Link zu dem dazugehörigen Online-Formular oder Sie bewerben sich mit Ihren auf der jeweiligen Plattform hinterlegten Bewerbungsunterlagen, sofern Sie dort ein Profil besitzen.

Wenn Sie sich initiativ bewerben möchten, dann nutzen Sie gerne unser Online-Formular Initiativbewerbung für die Übersendung Ihrer Unterlagen. 

Eine Bewerbung per Post lehnen wir zwar nicht grundsätzlich ab, wir bevorzugen jedoch Bewerbungen in digitaler Form über unser Jobportal. Auch um Ressourcen zu schonen, möchten wir Sie bitten, von Bewerbungen in Papierform abzusehen.

Brauche ich ein Anschreiben für meine Bewerbung?

Neben dem Lebenslauf ist uns ein Motivationsanschreiben wichtig, um schon vorab mehr über Sie und Ihre Motivation, sich auf die ausgeschriebene Stelle oder initiativ bei uns zu bewerben, zu erfahren. Ein tabellarischer Lebenslauf bietet dafür oft nicht genug Raum. Schildern Sie uns im Anschreiben z. B. warum diese Position genau der richtige nächste Schritt in Ihrer Karriere ist. 

Auch wenn Sie gerade erst – nach dem Studium oder der Ausbildung – ins Berufsleben einsteigen und noch keine oder wenig Praxiserfahrung haben, von der Sie im Anschreiben berichten könnten, ist es uns wichtig zu erfahren, was sie bewegt hat, sich bei uns und für den jeweiligen Fachbereich zu bewerben. 

Bewerben Sie sich bei uns um einen Ausbildungsplatz, dann schildern Sie gerne, warum Sie sich für diese Ausbildung / diesen Beruf interessieren und warum Sie diese Ausbildung bei uns machen möchten. 

Warum muss ich einen Gehaltswunsch nennen?

Im Stammdaten-Formular bitten wir Sie, Ihren Gehaltswunsch einzutragen. Warum erfragen wir dies vorab? Wir haben eine gewisse, wenn auch flexible, Gehaltsstruktur und möchten wissen, ob unsere Vorstellungen grundsätzlich zusammenpassen.

Ich bin nicht an einen Standort gebunden, was soll ich bei der Standortwahl angeben?

Sie haben immer die Möglichkeit, in unserem Stammdaten-Formular unter „bevorzugter Standort“ auch „alle Standorte“ zu wählen. Es geht hierbei um die organisatorische Eingliederung an die Standorte. Denn mit unserem Modell des mobilen Arbeitens besuchen Sie diesen Standort zwei bis drei Mal pro Woche.

Wie stelle ich sicher, dass meine Bewerbung (vollständig) eingegangen ist?

Nachdem Sie sich über unser Bewerbungsportal beworben haben, erhalten Sie direkt eine Eingangsbestätigung Ihrer Unterlagen. Wählen Sie einen anderen Bewerbungsweg, z. B. über E-Mail, erhalten Sie die Eingangsbestätigung etwas später am gleichen Tag bzw. am nächsten Werktag. Sollten Sie keine Eingangsbestätigung erhalten haben, so kann es sein, dass uns Ihre Unterlagen nicht erreicht haben. In diesem Fall schreiben Sie uns gerne per E-Mail. Fehlen uns noch Unterlagen von Ihnen, fordern wir diese per E-Mail an, bevor sie in den weiteren Entscheidungsprozess einfließen.

Wie lange dauert es, bis ich nach meiner Bewerbung eine Rückmeldung erhalte?

Je nach Vakanz und Bewerbungsanzahl kann die Rückmeldedauer variieren. Wir möchten den Bewerbungsprozess aber so einfach und angenehm wie möglich für Sie gestalten und geben unser Bestes, um Ihnen schnellstmöglich ein Feedback zukommen zu lassen.

Wie lange dauert das Bewerbungsverfahren?

Das ist je nach Vakanz sehr unterschiedlich. Da wir manchmal mehrere Stellen mit einer Stellenausschreibung besetzen möchten, kann es sein, dass ein Verfahren länger läuft und die Ausschreibung für die Position daher noch länger online ist.

Ist es möglich, sich auf mehrere Stellen gleichzeitig zu bewerben?

Natürlich! Wir sind eine Unternehmensgruppe mit fünf unterschiedlichen Gesellschaften. Passt eine weitere Vakanz zu Ihnen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Habe ich die Möglichkeit, mich initiativ zu bewerben?

Ja, sollte kein passendes Stellenangebot für Sie dabei sein, freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung. Eine kurze Beschreibung unserer Fachbereiche finden Sie auf der Seite „Arbeiten bei der DSN GROUP“.

Wie werde ich über neue Jobs bei der DSN GROUP informiert?

Ganz einfach über unseren Job-Alert! So erhalten Sie alle Jobs, die Ihren Suchkriterien entsprechen, immer aktuell per E-Mail.

Ich habe eine Absage erhalten, aber die Stelle ist weiter ausgeschrieben. Warum?

Bestimmte Stellen haben wir öfter oder für längere Zeiträume ausgeschrieben. Das liegt oft daran, dass wir viele Gespräche führen und die Entscheidungsprozesse für die Position komplexer sind.

Gibt es einen Bewerberpool?

Ja, den gibt es. Wenn wir Ihre Bewerbung interessant finden, die Stelle aber bereits besetzen konnten, erhalten Sie eine Anfrage von uns, ob wir Sie in den Bewerberpool aufnehmen dürfen.

Welche Möglichkeiten gibt es, ein Praktikum zu machen?

Wir bieten verschiedene Möglichkeiten an, ein Praktikum bei uns zu absolvieren. Studierende können sich gerne initiativ bei uns für ein Praktikum bewerben: Bitte nennen Sie dazu in Ihrem Anschreiben den Zeitraum, den Fachbereich, in dem Sie Praxiserfahrung sammeln möchten, die Gesellschaft und den Standort.

Gibt es Stellen für Rechtsreferendare?

Ja, die gibt es und zwar auch ohne konkrete Stellenausschreibung! Sie können sich also auch gerne initiativ bei uns bewerben, falls gerade keine Stelle ausgeschrieben sein sollte. Wir sind immer auf der Suche nach geeigneten neuen Kolleg*innen und arbeiten daher gerne mit motivierten Rechtsreferendar*innen zusammen. Bitte nennen Sie im Anschreiben den Standort, an dem Sie gerne Ihre Wahlstation im Rahmen des Rechtsreferendariats absolvieren möchten. Aus einer Wahlstation ergeben sich oft Chancen, direkt danach bei uns einzusteigen!

Gibt es Stellen für Werksstudierende?

Ja, wir möchten Talente frühzeitig kennenlernen und fördern. Daher freuen wir uns nicht nur über die Unterstützung durch Praktikant*innen und Rechtsreferendare, sondern stellen auch Werksstudierende ein. Sollten Sie aktuell keine Stellenausschreibung finden, dann senden Sie uns einfach eine Initiativbewerbung zu. Bitte nennen Sie im Anschreiben den Fachbereich, den Standort, die wöchentliche Arbeitszeit, mit der Sie die Kolleg*innen unterstützen können sowie die restliche Dauer Ihres Studiums. Als Werkstudent*in bekommen Sie eine attraktive Vergütung und sammeln Praxiserfahrung bei der Mitarbeit in spannenden Projekten. Passt es von beiden Seiten, freuen wir uns immer, wenn unsere Werksstudierenden nach dem erfolgreichen Abschluss ihres Studiums direkt bei uns einsteigen. 

Sind die Arbeitsverträge immer unbefristet?

Unsere Arbeitsverträge sind i. d. R. unbefristet, weil wir eine langfristige Zusammenarbeit und gemeinsame Entwicklung anstreben. Sollte eine Stelle mal nicht unbefristet sein, z. B. eine Stelle für Werksstudierende oder als Elternzeitvertretung, dann machen wir dies in der Stellenausschreibung kenntlich.

Gibt es ein Onboarding für neue Kolleg*innen?

Ja, wir legen viel Wert auf eine gute Einarbeitung und ein mehrtägiges Onboarding ist für alle neuen Mitarbeitenden vorgesehen. Mehr über unser Onboarding finden Sie auf der Seite „Arbeiten bei der DSN GROUP“.

Bekomme ich als Berater*in ein Diensthandy und einen Laptop?

Unsere Berater*innen erhalten i. d. R. immer einen Laptop und ein Diensthandy. Ansonsten richtet sich die technische Ausstattung der Mitarbeitenden nach dem jeweiligen Aufgabengebiet und danach, ob die Möglichkeit für mobiles Arbeiten wahrgenommen wird.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten habe ich bei der DSN GROUP?

Ein wichtiger Baustein der Weiterbildung ist unsere Akademie. Über die dsn Akademie bieten wir nicht nur Seminare, Webinare und eLearning für externe Personen und unsere Kunden an, sondern organisieren auch die interne Fortbildung. Wissensmanagement ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Erfolgs, daher finden regelmäßig Schulungen zu verschiedenen Themen statt sowie auch eine wöchentliche Fragestunde zu juristischen Fragen. Darüber hinaus können sich Mitarbeitende für wöchentlich stattfindende Sprachkurse (Englisch, Deutsch) anmelden.  

Müssen die Berater*innen auch reisen?

Zu einer Tätigkeit in der Beratung gehört es auch, Termine beim Kunden vor Ort wahrzunehmen. Ein gewisses Maß an Reisen gehört also zum Arbeitsalltag und der Kundenbetreuung dazu. Allerdings versuchen wir, wo immer es geht, Zeit und Ressourcen zu sparen – auch im Sinne unserer Kunden – und Meetings über Videokonferenzen abzuhalten. Zudem handelt es sich dabei meist um Tagesreisen ohne Übernachtungen, da wir durch unsere Standorte flächendeckend in Deutschland unsere Kunden schnell erreichen können.